成都面向全国招募退休教师下乡兴教

为积极响应教育部银龄教师支教计划、进一步发挥名优退休教师的作用、促进成都教育优质均衡发展，今年成都继续开展“常青树——名优退休教师下乡兴教计划”(以下简称“常青树计划”)。哪类人可以申请?待遇如何?怎样报名?一起来看。

“常青树计划”的服务范围：成都东部新区、新津区、简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县等农村义务教育段中小学校。“常青树计划”服务岗位：成都东部新区、简阳市、都江堰市、彭州市、崇州市、大邑县分别设学监和导师岗位;邛崃市、金堂县、新津区、蒲江县设导师岗位。

“常青树计划”的招募对象为中小学名优退休教师(男性年龄在65岁以下;女性年龄在60岁以下)。鼓励退休省、市学科带头人和特级教师积极报名参与。招募人数50人以内。服务时间为2024年9月至2025年7月，报名截止时间为8月23日。报名接受退休教师自主申请和设岗区县的组织推荐。报名分为现场报名和网上报名，现场报名可前往成都市教育人才服务中心(成都市金牛区同兴路2号)教育服务大厅一楼“常青树计划”工作窗口咨询，网上报名可登录成都教育人才网进行查看。

学监的职责

深入学区蹲点调研教育改革发展情况，向本区(市)县教育行政管理部门提出合理化意见建议;依托“常青树工作平台”，组织开展有针对性、具实效的援教活动，带动学区教师队伍专业提升;提出学区“常青树计划”年度援教建议。负责组建学区“××导师工作室(含学科教师或校领导)”“××导师党建工作室”，开展市级“学术导师工作室”的成员选拔，配合开展“常青树计划”乡村学校专项扶弱工作，推动优秀教师(干部)队伍培养建设。负责本学区导师队伍集体活动的组织、联络和协调工作;完成本学区“常青树计划”各类活动资料的收集、整理。

导师的职责

深入了解学校发展状况，提出合理化建议;组织并参与学校校本研修，指导课程建设与教育教学课题研究;深入课堂听课评课，指导教师课堂教学和班主任德育工作。依托“常青树工作平台”开展援教活动;发挥专业引领和学科示范作用，定期开展专题讲座或示范教学;指导学校改善和提升教育科研水平。组建“××导师工作室(含学科教学或班主任)”“××导师党建工作室”，开展本学科优秀年轻教师培养;依托“常青树”优质学校帮扶机制，搭建青年教师交流学习平台;深入推进“常青树”中小学党建融合工作。

待遇标准

学监可获得每月5200元补助(含生活补贴、交通及通信补助等);由当地政府(学校)提供临时性住房，应不少于10平方米，保障必要的生活条件;每人每年400元的意外伤害保险;每年免费常规体检一次;颁发“成都市常青树计划”学监聘书。

导师可获得每月4600元补助(含生活补贴、交通及通信补助等);由当地政府(学校)提供临时性住房，应不少于10平方米，保障必要的生活条件;每人每年400元的意外伤害保险;每年免费常规体检一次;颁发“成都市常青树计划”导师聘书。(成都日报锦观新闻记者 赵子君)