“我们现在正在使用生物质新能源进行发电,除供电外,还提供全县主城区供热,对通榆营商环境非常满意,开发区对企业很支持,积极为我们提供服务解难题。”通榆县善能新能源有限公司安全生产负责人莫继光介绍说。这是吉林通榆经济开发区纪工委按照党工委书记黄秀芬要求,深入企业走访调查营商环境的一个缩影。
吉林通榆经济开发区党工委坚决扛牢全面从严治党主体责任,从多元学习凝心铸魂,到强化警示教育警钟常鸣,从紧盯廉政风险点加强检查,再到抓早抓小,常态化教育提醒,着力打造一支廉洁奉公、专业高效的队伍,不断提升工作作风和服务水平,用清廉护航营商环境再优化。
加强思想教育,多元学习凝心铸魂。开发区党工委始终将加强干部队伍廉政教育摆在突出位置,深入开展党纪学习教育,通过集中学习、“一月一主题”等多种形式学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党纪国法,引导党员干部严守纪律规矩,不断增强贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉。以参观警示教育展、观看警示教育片、召开处分宣布会、纪工委书记讲廉政党课等方式,将反面警示与正面引导相结合,让党员干部深刻领悟廉洁文化内涵,持续接受廉政文化熏陶,筑牢拒腐防变的思想堤坝。
用好反面教材,汲取教训警示醒脑。深刻剖析本单位发生的违纪违法典型案例,举一反三进行深刻反思,通过“活教材”警醒身边人,引导党员干部以案为鉴,在征地拆迁、招商引资、涉企检查、项目款结算等重点环节,把握好纪法底线,建立起干净、亲清的新型政商关系,时刻绷紧廉洁从政、廉洁自律这根弦,确保党和人民赋予的权力不被滥用。同时,扎实做好以案促改工作,通过典型案件和市委巡察组提出的意见和建议,新增内部制度1个,修订相关制度条款10余条。
常态化监督提醒,抓早抓小防控风险。开发区党工委坚决扛牢管党治党主体责任,经常性开展逐级谈心谈话和廉政谈心谈话,加强上级“一把手”对下级“一把手”、分管领导对一般干部的沟通交流,及时发现并解决潜在的廉政风险隐患。开发区纪工委切实发挥贴身监督优势,紧盯廉政风险点,深入查找工作作风不实、破坏营商环境及服务企业中梗阻等方面的问题,建立问题整改清单、问题线索和民生实事台帐,共查找出5个问题,并督促完成整改。组织党员干部深入企业,查找服务痛点堵点,为企业办实事、解难题,为企业解决民生实事12件,服务意识显著增强。开发区纪工委同步走访企业,了解开发区干部工作作风,加大对重点岗位、重点人员的监督力度,为企业发展营造良好的营商环境。
(文图/刁秋菊 邓宫庭 陈宝林)
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