访企拓岗｜长春东方职业学院校长郝炬赴金豆怡康园康养中心走访积极推动校企文化深度融合

6月18日，长春东方职业学院校长郝炬、党委书记贾巍、副校长汪丽、副校长孙玉霞等一行赴净月区金豆怡康园康养中心走访调研。金豆怡康园康养中心总经理郗昕、运营副院长刘月宾、宣传部长吴贵权、总务部长董金友陪同调研。

学校调研组实地走访了康养中心的康复理疗区、健康活动区、健身中心、文化娱乐区、失能照护区、活力长者区等核心功能区，对企业先进的运营模式、深厚的文化底蕴、智能化的康养设施和充满人文关怀的服务理念给予了高度的评价。

金豆怡康园康养中心总经理郗昕带队

参观机构功能区

座谈会上，总经理郗昕详细介绍了怡康园康养中心的发展历程、企业文化和未来愿景。怡康园是金豆集团旗下的国际化高品质健康养老服务品牌，是全国爱心护理工程建设基地、吉林省AAAAA级养老机构。中心自2014年创立之初便引进国际先进康养理念，始终坚守“一样的家庭幸福，一样的家人守护”的初心使命，秉承“让呵护创意人生，让照护赞美生命”的企业价值观，坚持“以长者为中心，维护长者自立自尊”的服务理念，建立了康复师、营养师、心理咨询师、护士、护理员、社工等组成的多学科照护团队，努力为长者提供全生命周期、高品质、国际化的健康养老服务。郗昕表示，希望与学校深入开展密切合作，联合开展护理、老年保健与管理、智慧健康养老服务与管理等专业人才培养，为企业和康养产业高质量发展储备高素质人才。

校企双方领导座谈交流

校长郝炬介绍了学校的办学优势和专业特色，在提高人才培养质量、推进产教融合方面实施的工作举措和取得的主要成效。郝炬表示，深化产教融合模式创新与增进校企文化认同，是破解当前院校课程滞后于行业实践、企业文化输送缺乏系统路径、学生就业后适应期长等难点堵点的有效路径，学校希望与金豆怡康园康养中心开展更深层次的校企合作。

一是精准定制协同育人方案。通过实行现代学徒制与订单班培养机制，推动就业关口前移，从招生开始就结合企业岗位实际需求，量身定制一体化人才培养方案。将企业前沿技术课程模块与实战实践项目深度嵌入专业教学全过程，确保人才培养与企业需求精准对接。

二是双向增进校企文化认同。企业通过设立校内专属展区、开展“企业文化进校园”等活动，让师生身在校园便能感知企业价值理念与创新活力。学校组织师生参与企业实践操作，亲身体验企业运营模式与文化氛围，不断增进校企文化交流互鉴。

三是探索建设智能沟通平台。积极推进校企双方及时共享企业用人需求、技术革新趋势、教学改革进展、学生培养成效等重要信息，为合作项目规划、调整提供精准依据，推动合作项目精准落地、高效执行，实现产教融合协同发展的动态优化。